“党干才”协力助推乡村振兴工作
三农，指的就是农业、农村、农民工作。作为一个农业大国，“三农”发展关系到国民素质、经济发展、社会稳定、国家繁荣和民族复兴。当前“三农”发展面对的主要矛盾正在发生新的变化，而且在新时代，其变化还会不断加深。乡村振兴战略的提出正是着眼于破解“三农”工作中存在的发展不平衡不充分问题。
强化党建引领，促乡村振兴工作工作。实施乡村振兴战略，党建引领是保障,要充分发挥党建引领作用，全面提高基层党建工作水平，把基层党组织建成坚强的战斗堡垒，大力推动乡村振兴。抓好党建要压实党员责任、加强制度建设，不断加强党员党性教育和政治理论教育，增强党性修养，同时结合当地实际，以党建制度化、规范化建设为牵引，建立一套切实管用的制度体系，推进乡村治理；还要提升基层党组织的组织力量，持续开展党组织整顿工作，不断夯实党建力量，为推进乡村振兴战略实施提供坚强组织保证。
建强干部队伍，促乡村振兴工作工作。党员干部作为巩固脱贫成果衔接乡村振兴的中坚力量，肩负着重任，要严管厚爱基层党员干部，避免党员干部缺“钙”现象的出现。鼓励党员干部围绕乡村振兴工作，认真做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，始终保持清正廉洁的干事创业作风；激励党员干部牢记初心，用初心引领自己的行动，不畏艰难，砥砺前行。
激发人才活力，促乡村振兴工作工作。乡村振兴工作中人才是不可或缺的一部分，当前一些乡村地区，技术落后，管理不善，创新不足，使得脱贫难、发展难，究其根源，是人才的制约。要创造有利于各类人才成长和发挥作用的良好环境来吸引人才，同时还要稳定好、利用好现有农村各类人才，充分的发挥他们的作用。鼓励企业家、高校毕业生和各类人才到乡村创新创业，同时针对各类人才制定不同的晋升和发展机制，对于表现优异的人才要给予奖励，保障各类人才工作的积极性，吸引更多的人才加入到乡村振兴工作中。
